Apel pentru Consiliul Centrului Cercetășesc de la Nocrich

Centrul Cercetășesc Nocrich anunță un apel public pentru membrii unui nou board!

Suntem în căutarea următorul Consiliu al Centrului Cercetășesc Nocrich adică patru cercetași entuziaști și dedicați care să preia ștafeta conducerii Centrului și să-l ducă în următoarea sa etapă de dezvoltare!

Poți aplica pe email la nocrich@scout.ro până pe data de 17 mai 2026!

Informații despre rolul de membru în Consiliul Centrului Cercetășesc

Consiliul Centrului Cercetășesc are ca principale responsabilități:

  • prioritizarea și urmărirea proiectelor în curs și ale celor viitoare; implementarea unui sistem de management al proiectelor care să permită atât lor, cât și echipei, urmărirea rezultatelor la nivel day to day și la nivel macro;
  • aducerea la zi și pregătirea pentru viitor a statutului Centrului Cercetășesc, în așa fel încât să răspundă cât mai bine misiunii, viziunii și realităților Centrului Cercetășesc;
  • scrierea unei noi viziuni pe următorul trimestru; 
  • întărirea sustenabilității financiare pe termen lung a Centrului Cercetășesc;
  • reprezentarea (formală a) Centrului la nivel național și internațional. 

Ne propunem să avem un board implicat și activ, dar nu unul cu atribuții executive. Asta nu înseamnă că membrii boardului n-ar putea fi implicați și în alte activități și responsabilități la Nocrich (sunt bineveniți să se implice, singura restricție fiind că nu se pot subordona Directorului Executiv). 

Mandatul boardului este de 3 ani. În acest timp, membrii boardului trebuie să aibă disponibilitate minimă:

  • Să ofere 10h pe lună pentru urmărirea proiectelor, pregătirea inițiativelor, întâlniri și discuții;
  • Să se deplaseze la Centrul Cercetășesc pentru o întâlnire de o zi cel puțin o dată la 3 luni (de 4 ori pe an).

Criteriile principale de selecție sunt interesul autentic, disponibilitatea și dragul de Centrul Cercetășesc. Avem, însă, și câteva cerințe mai specifice:

  • Sunt Cercetași sau, cel puțin, sunt compatibili cu valorile Cercetășiei;
  • Se descurcă în limba engleză;
  • Au participat, ca participant sau voluntar la acțiuni / evenimente ale Centrului Cercetășesc;
  • au peste 18 ani și au absolvit liceul
  • locuiesc în România și nu plănuiesc să se mute în afara țării pe perioada mandatului
  • ideal, dar nu obligatoriu:
    • au avut o poziție de conducere / management într-o asociație (inclusiv în Consilii ale Centrelor Locale);
    • au experiență organizatorică dovedită (condus echipe, implicare în proiecte, urmărit procese);

Informații despre formarea noului board

Apelul acesta este deschis până pe 17 mai 2026.

Ne propunem ca la două săptămâni după închiderea apelului, să anunțăm noul Consiliu, care va avea prima întâlnire online cu Consiliul actual în luna iunie, ca mai apoi o întâlnire fizică să aibă loc în weekend-ul 10-12 iulie la Centrul Cercetășesc.

În timp ce trei dintre cei patru membri ai Consiliului, Darius Loga, Alexandru Poenariu, Radu Pindic își încheie mandatul, Andrei Avram (yeti) va continua în următorul mandat ca membru în Consiliul Centrului Cercetășesc pentru a asigura continuitatea.

Selecția celorlalți 4 membri se va face de către echipa de la Nocrich, în consultare cu Consiliul Director al ONCR, conform statutului Centrului Cercetășesc.

Informații relevante despre Centrul Cercetășesc Nocrich pentru candidați

CCN a fost înființat de Organizația Națională “Cercetașii României” în anii 2010, iar în 2014 acesta a obținut personalitate juridică. În cei 12 ani de funcționare, Centrul Cercetășesc a trecut prin tot felul de momente și etape – unele mai dificile, unele – multe – de creștere autentică. Centrul Cercetășesc și-a dezvoltat rădăcinile în comunitatea locală, are o comunitate vie de voluntari, o situație financiară stabilă și o bază materială considerabilă.

Formal, Centrul Cercetășesc este condus de un Consiliu al Centrului Cercetășesc (similar Consiliului Centrului Local). Rolul lui este de a lua decizii strategice care să ghideze toate acțiunile Centrului și de a urmări îndeplinirea misiunii și viziunii Centrului Cercetășesc. Centrul Cercetășesc are momentan 2 angajați: directorul (Leonard Luca / Leo) și coordonatorul de voluntari (Andra Furnică / Furni).

În ultimii trei ani, unul din obiectivele principale ale CCN a fost autonomia și stabilitatea financiară. Momentan, liniile de finanțare sunt: donații de la [beneficiary], proiectele ESC, oferirea locurilor de cazare și camping Cercetașilor, fundraising și alte proiecte de finanțare naționale.

Centrul Cercetășesc deține legal Casa Parohială, curtea, grădina și încă o șură și are în administrare alte două proprietăți, denumite Casa CEC / EVS și Casa Habermann. În plus, CCN dispune și de două mașini, una cu 5, iar alta cu 7 locuri – folosite la transportul materialelor si persoanelor. 

Centrul a obținut un Quality Label pentru proiectele ESC acum 4 ani, ceea ce înseamnă că ele vor mai dura cel puțin încă 3 ani de acum încolo.

Cu ajutorul domnului Habermann, proiectele infrastructurale planificate și în desfășurare sunt următoarele:

  • Îmbunătățirea suprafeței de camping (instalații luminoase, curent electric, facilități sanitare, amenajare și plantare de copaci care să ofere umbră etc.)
  • Finalizarea turnurilor care separă spațiul de camping de curte și a podurilor peste șanțul de scurgere
  • Sistem de drenaj pentru casa parohială
  • Renovarea și amenajarea casei Habermann

Putem oferi orice explicații adiționale despre contextul curent al Centrului Cercetășesc, al proiectelor în desfășurare pe adresa de email nocrich@scout.ro.

Leave a Comment

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

Scroll to Top